岗位职责：
如下：
任职资格：
诚聘招聘主管
岗位职责：
1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施招聘行动计划，以支持公司达到预期经营目标；
2、按时、保质保量完成公司的招聘任务；
3、负责组织起草、修改和完善招聘工作的相关管理制度和工作流程；
4、负责招聘、培训等人力资源日常管理事宜；
5、定期进行招聘数据分析，提交公司分析报告；
6、协助制定公司人力资源整体战略规划；
7、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作；
8、完成公司安排的其他工作。
任职资格：
1、人力资源、管理、营销或相关专业本科及以上学历；
2、2年以上人力资源岗位工作经验；
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；
4、对现代招聘模式有系统的了解和丰富实践经验，熟悉互联网招聘模式和操作方法；
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；
6、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；
7、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。
薪酬待遇：月薪（3000—6000元/月）+保险+员工福利+提成
网址：www.hr818.com.cn
邮箱：12525915@qq.com
电话：400-889-4468 15072511886
座机：0717-6449448
公司简介：恒坤集团-湖北万方国际经贸合作有限公司专注人力资源服务贸易。公司以人力资源六大模块建立人力资本生态链，持续为客户创造最大价值。公司以人力资源服务外包“招人、育人、用人、留人”的创新管理服务模式，为客户提供O2O最佳解决方案。公司核心团队深耕人力资源服务行业20多年，具备专业的服务能力和实战经验。公司以精心关爱到人、精准服务到家、精细管理到位的经营理念深得客户的信赖。公司以资源共享、平台赋能、跨界融合的商业模式赢得更多合作伙伴。
万方国际创建于1994年由货物贸易转型专注服务贸易。公司以国际劳务合作、国际经贸合作、人力资源服务外包、后勤服务外包、护理服务外包、互联网研发推广等核心业务；公司拥有卓越的PMP项目管理专家、企业管理咨询专家、HR管理专家团队和10000多名员工队伍；公司以“消费者满意单位”和“人力资源服务业诚信考核优胜单位”等为殊荣。公司以ISO9001质量管理体系，ISOI4001环境管理体系、OHSASI8001职业健康安全管理体系认证为服务管理标准；公司以精心关爱到人、精准服务到家、精细管理到位的经营理念深得国际和国内客户的信赖。
20多年来，公司国内业务稳步前进，外派劳务规模也不断扩大，形成了较为成熟稳定的对外劳务合作运走体系，累计向日本、新加坡、韩国、巴基斯坦等国国际和地区外派各类务工人员500余人，涉及医疗护理、缝纫、食品、机械加工、建筑等多个行业，公司具备从招聘、选拔、培训、出境、境外管理的全套成熟完善的运作体系，保证务工人员成功出国工作，顺利回国就业。
行业：专业服务（咨询/财会/法律等）
规模：1000-9999人
性质：民营
地 址：湖北省宜昌市发展大道97号三峡企业总部基地9号楼
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